许多公司经常会出现新人过了见习期就辞职的现象。高顿研究院近期做的一个问卷调查显示，90后的择业标准已从“追求物质成功”，逐步转向“工作是否幸福、生活是否快乐、能否相互尊重”等多元化格局。

　　90后都是以自己的专业和兴趣作为优先考虑的条件，因此在90后的目光里，更多的是做自己喜欢的事情的兴奋，和尽力做就好的健康心态。他们认为，不能盲目的把就业放在*9位。就业后，在兴趣的基础上，形成独立思考的能力，才更有利于个人的长远发展。找工作还是要看兴趣和个人追求，开心*4。
 

　　那么问题来了，你知道工作和追求是否一致该如何判断吗？如果不一致又该怎么办呢？考虑到每个人的追求都是独特的，没有“一刀切的做法。如果你觉得“追求”这个概念很抽象，小编这里给大家整理了三个测试题，倘若下面的迹象和自己比较相符，那么你的工作和追求极可能是不符合的。

　　我仍然清晰的记得一个场景，一次在上课的过程中，有一个学生不停地调皮捣蛋。被愤怒冲昏了头脑的的我开始爆发起来，当我发泄完后，就开始问自己，“Hi，等一下，我是谁，谁占据了我的身体？这一点都不像我啊。”

　　当工作不适合我们，我们常常不得不戴上面具去工作。例如，我天生是个安静的，喜欢和谐的人。如果要去有很多调皮学生的的学校工作，这并不是很适合对吗？

　　但是如果一定要留在学校的话，我觉得我必须要成为有自己本性相反的人，要享受被很多学生包围，在管教学生时也会感到自然舒适，并不会对自己产生反感。不过，工作压抑的感觉真的很痛苦。这使我感觉脱离真实的自己，这种情况下的工作状态就像是在演戏，角色恰恰是自己不能够忍受的那种，我渴望的生活方式是可以真正就做真实的自己。

　　如果不给你加班费或者任何形式的补贴，你会想在业余时间做的工作吗？

　　当我问自己这个问题，那就很清楚，我的回答是一个坚实的YES，因为我喜欢西班牙语，喜欢说它，这是我的兴趣，并且不会因为是否给钱来决定是否学习它。

　　内心的想法是一个简单的却很难解释的东西。你应该知道这是不是你的道路。这个更深的认识并不是来自于你的智力，而是来自你的内心灵魂。

　　下面是一个调查者的自述：大学毕业后，我就开始在一个中学当西班牙语老师。尽管很擅长自己的工作，几个月后我就开始动摇，感觉有点不太对劲。

　　总之，每天睁开眼，内心充满的不是喜悦而是被一种害怕去上班的情绪所取代。这是一个巨大的斗争，内心和行动总是背道而驰，当身体走进了办公大楼，灵魂则感觉格外的精疲力竭。我试图说服自己去喜欢我的工作，但从没成功过。为什么我感觉如此不满和遗憾呢？

　　最后，我终于想通了：我的工作和追求并不一致。

　　有些人可能称之为“直觉”。它有时候甚至会让人觉得不切实际或不合逻辑的，这通常意味着你在正确的轨道上。这种内在的认识是一种潜在的感觉，即使它只是一个耳边的嗡嗡声。无论你多么努力地说服自己去喜欢你的工作，那感觉依然存在：“这并不适合我。”

　　如果你发现所从事的的工作和自己的追求并不一致，请不要惊慌！它实际上是一件好事。现在拥有的工作实际上是你寻求最终的目标工作的一个重要步骤，你目前的工作正好是告诉你了什么是你不想要的，所以你能够在未来的求职过程中看得更清楚。

　　*4的办法是现在开始对你喜欢的工作采取行动。你要明白目前的工作并不是你永远的工作，所以，一旦开始研究新的职业生涯、朝仰慕的人的方向努力的话，你就已经对自己追求的目标又近了一步。

　　本文来源mindbodygreen.com，由高顿网校编辑Alvina[*{7}*]编译。更多内容请关注微信号gaoduneclass。原创文章，欢迎分享，若需引用或转载请保留此处信息。

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