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问题解答:
短期薪酬的内容有：职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利费、医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费、住房公积金、工会经费和职工教育经费、短期带薪缺勤、短期利润分享计划、其他短期薪酬等。
短期薪酬的内容如下：
1、职工工资、奖金、津贴和补贴
2、职工福利费
【提示】包括生活困难补助、丧葬补助费、抚恤费、职工异地安家费、防暑降温费等。
3、医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费
【提示】养老保险费和失业保险费属于离职后福利。
4、住房公积金
5、工会经费和职工教育经费
6、短期带薪缺勤
是指职工虽然缺勤但企业仍向其支付报酬的安排，包括年休假、病假、婚假、产假、丧假、探亲假等。长期带薪缺勤属于其他长期职工福利。
7、短期利润分享计划
是指因职工提供服务而与职工达成的基于利润或其他经营成果提供薪酬的协议。长期利润分享计划属于其他长期职工福利。
8、其他短期薪酬
是指除上述薪酬以外的其他为获得职工提供的服务而给予的短期薪酬。
短期薪酬，是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外。
以上就是【短期薪酬的内容有哪些方面】的全部解答，如果想要学习更多相关知识，欢迎大家前往高顿中级会计职称！
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中级会计职称考试百科
中级会计职称是会计职称的一种，会计职称分为会计初级职称、会计中级职称、会计高级职称。根据现行会计职称管理规定，通过中级会计职称考试后可以评定会计师职称。
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