员工聚餐费用计入一般计入“管理费用”、“应付职工薪酬”等科目。员工聚餐费用需要分情况作会计处理。

　　1、员工聚餐费用用于业务招待餐费时：

　　借：管理费用-一业务招待费

　　贷：库存现金/银行存款/

　　2、员工聚餐费用用于职工工作餐费时：

　　借：应付职工薪酬一一职工福利费

　　贷：库存现金/银行存款

　　借：管理费用福利费(根据员工部门计入对应科目)

　　贷：应付职工薪酬一职工福利费

　　3、员工聚餐费用为职工出差餐费时：

　　借：管理费用--差旅费(根据员工部门计入对应科目)

　　贷：库存现金

　　什么是管理费用

　　管理费用是指企业为组织和管理生产经营发生的各种费用。企业应设置“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目的借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用。

　　管理费用账务处理

　　企业在筹建期间内发生的开办费，包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费以及不计入固定资产成本的借款费用等，在实际发生时，借记“管理费用”科目，贷记“银行存款”等科目;企业行政管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目;企业行政管理部门计提的固定资产折旧，借记“管理费用”科目，贷记“累计折旧”科目;行政管理部门负担的工会经费、董事会费(包括董事会成员津贴、会议费和差旅费等)、聘请中介机构费、咨询费(含顾问费)、诉讼费、业务招待费、技术转让费、研究费用，借记“管理费用”科目，贷记“银行存款”“研发支出”等科目。

　　企业生产车间(部门)和行政管理部门发生的固定资产修理费用，借记“管理费用”科目，贷记“银行存款”等科目。

　　期末，应将“管理费用”科目余额转入“本年利润”科目，借记“本年利润”科目，贷记“管理费用”科目，结转后该科目无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。