机会来了！USCPA人才缺口达34万人！

在2023年科技巨头们纷纷采取了裁员措施以应对市场变化和经济挑战，
比如Meta的CEO马克·扎克伯格宣布了大规模的裁员计划，包含约11,000名员工，这占到了公司员工总数的13%，微软在2023年裁员了11,000人，而在2024年1月该公司又裁掉了1,900名员工。
当科技行业以及其他传统上稳定且薪酬丰厚的领域正面临不确定性和焦虑时，注册会计师却意外地遭遇了人才缺口。

美国注会缺口达34万人

据统计目前美国会计师的缺口高达340,000人，近些年多家公司财报频繁出现错误，暴露出注册会计师的短缺的问题，因为如果编制财务报告的人工作过度或者工作人数不足就会容易出现错误。

当下美国注册会计师似乎处在“青黄不接”的境地，经验丰富的从业者陆续退休，该行业并未能有效地吸引年轻人加入，新入行的从业者经验不足难以处理复杂的问题。
众多企业为了吸引并留住CPA人才不惜支付丰厚的薪酬，根据美国招聘平台indeed今年3月发布的数据，加州的CPA平均年收入为109,984美元，而纽约的CPA平均年收入更是高达144,362美元。

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可以看到，尽管经济下行，依旧有高薪的机遇，但想要抓住这些机会，还是需要自身有足够的硬实力。
除了院校背景、工作经验，取得USCPA证书也是最能证明自己专业能力！

USCPA优势

1、含金量高
USCPA是美国注册会计师的简称，是美国注册会计师协会AmericanInstituteofCertifiedPublicAccountants(AICPA)旗下专业会计师认证，也是美国正式的注册会计师国家资格，在美国拥有审计签字权。
另外USCPA证书还与7个国家及地区的CPA资格互换，包括：澳大利亚、新西兰、加拿大、爱尔兰、墨西哥、苏格兰、南非。

2、国内政策利好
USCPA不仅在国际上得到广泛认可，在国内也能享受到政策福利，如北京、上海、深圳、天津多个城市，先后出台相关人才政策，提供城市落户、住房保障、人才补贴政策支持。

3、考试时间灵活

USCPA一年可多次参加考试，除了节假日，考生可以在考试中心开放的任何时间参加CPA考试，也进一步帮助考生提高容错，缩短拿证周期。

4、报考条件相对宽松
不限制考生的专业背景，无论是哪个专业的本科生或以上学历，都有机会参加考试，而且美国CPA考试认可包括中国在内的其他国家的学位。
5、考试难度较低
USCPA考试的难度和科目数量都较为适中，考试内容涵盖四个科目，全部以选择题的形式进行，通过率大约为50%，中国注册会计师考试需要考留个科目，通过率大约只有20%。
6、 拿证周期更短
从开始准备到完成所有考试，整个过程大约需要1-2年的时间，这使得考生能够较快地获得USCPA资格，而对比国内CPA，普遍需要2-3年才能拿证。