黑龙江会计网：ABCD，黑龙江会计人各就各位

 
　　拿到A证就能当总会计师或财务总监，拿到D证就只能做出纳。在黑龙江，会计人员除了有初、中、高级之分，还有A、B、C、D四档之分。毕竟，学历证、职称证仅可从一定方面反映会计人员的业务能力，诚信情况又只侧重反映会计人员的道德水准，而会计从业资格等级，能反映出会计人员的综合素质及职业能力。
 
　　持什么级次的证，干什么样的活
 
　　驾驶员可以按照其操作能力，分为几个类次，会计人员为什么就不能根据其具备的职业能力划分档次呢？黑龙江省实施会计从业资格等级管理，灵感便源于此。
 
　　此外，以往会计人员与会计管理机构之间的关系大多都是“被”沟通，他们参加继续教育培训也大多都是“被”学习，为解决这个矛盾，促使会计人员主动学习新制度，提高业务知识水平，也方便用人单位选聘会计人员，黑龙江省制定并出台了《黑龙江省会计从业资格证等级确认办法》。
 
　　“该《办法》按照能上能下的等级评价机制，确定了‘什么级次的证，能干什么样的活’的岗位定位。对持证人员的证书划分A档到D档，D级证书仅能从事会计出纳岗位，工作年限越长、学历越高、职称越高，那么证书等级越高，证书级次越高，可从事的会计 工作岗位也就越多，这自然也就促进了会计人员努力提高素质以改变自己的证书等级。”黑龙江省财政厅副巡视员关宸忠说。
 
　　据了解，经过在哈中直和省直单位1年多的试点经验总结和数据统计证实，这项工作的开展能够极大地激发会计人员参与会计理论研究、会计专业技术资格考试的热情，加强了会计人员与会计管理机构的沟通互动，夯实了会计从业人员基本信息库。今年年初，这项工作已在黑龙江省全面实施，开创了会计从业资格证书等级管理的先河。
 
　　“我们还推行了等级管理与评优、晋级挂钩制度。在2011年高级会计师和研究员级高级会计师的报名条件中增加了对会计从业资格证等级的要求，规定申报高级会计师必须持有B级以上会计从业资格证，申报研究员级高级会计师必须持有A级会计从业资格证书。”黑龙江省财政厅会计管理局局长姜玉成介绍说，“我们还将会计从业资格等级管理与先进会计工作者评选活动挂钩，进一步激发了会计人员参与等级管理的热情，维护了会计从业资格等级管理的约束性和权威性。”
 
　　信息化建设护航等级管理
 
　　工欲善其事，必先利其器。
 
　　为保障会计从业资格等级管理工作顺利开展，黑龙江省财政厅会计管理局利用黑龙江省财政内网，开发了会计从业资格等级管理程序，并融合嵌入到全省会计从业资格管理系统，由计算机为会 计人员打分。这不仅保证了计分的准确性、公正性，提高了会计管理机构工作效率，同时会计人员的基本信息也在全省会计从业资格管理系统中得到及时更新。
 
　　为了保证会计人的从业信息更真实透明，会计管理局设立了在线查询系统。
 
　　“我们在‘龙江会计网’发布和宣传《黑龙江省会计从业资格证等级确认办法》，并在‘会计人查询’栏目中提供会计人员证书等级情况的在线查询，让真正的会计人才有了‘亮相’的平台，也让弄虚作假者失去了‘藏身’的屏障。”姜玉成说。
 
　　此外，黑龙江省还完成了全省会计从业资格管理系统改版。
 
　　目前，黑龙江省会计从业资格报名、考试、管理系统改版后经过平稳过渡已正式运行，新版会计从业资格管理系统的会计人员信息 标准与全国会计从业人员管理信息标准统一，完成了与全国会计从业资格跨省调转平台和全国会计人员管理系统的无缝衔接。
 
　　开启会计人员培养表彰新阶段
 
　　为了给会计人员打造更高的平台，选拔培养一批符合全省经济社会发展需要的高素质、复合型会计领军人才，今年，黑龙江省财政厅启动了会计领军人才工程，建立了高层次会计人才培养机制，并印发了《省财政厅关于开展全省会计领军人才培训工作的通知》，开展了省级会计领军人才选拔和培训工作。截至5月底，共收到报名申请300余份，目前，正在进行报名人员资格审查工作。
 
　　除了会计人才培养方面的措施，黑龙江省还为会计人员提供了很好的激励机制。据悉，为提高会计先进工作者的地位和影响，使之有法可依，有据可循，今年黑龙江省财政厅联合省总工会、省人力资源和社会保障厅共同印发了《黑龙江省先进会计工作者评选表彰办法》，办法规定，在授予“五一”劳动奖章的基础上，先进会计工作者还可享受地市级劳模待遇。
 
　　“该《办法》的出台，使评选先进会计工作者形成常态化机制，这将有利于持续激励会计人员的工作热情。”关宸忠说。
 
　　据了解，今年黑龙江省先进会计工作者的评选范围确定为“会计机构负责人”和“一般会计人员”两个系列。

 
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