三十岁，褪去了二十出头的青涩与懵懂，还没有向现实彻底弯下腰，有一定的经验、也还保有未实现的梦想。三十岁，注定会成为财会人人生进阶的重要关卡。

正所谓三十而立，但是真正可以在三十岁到来时达成进阶的究竟有几人？财务行业竞争激烈，三十岁依旧在出租房里拿着微薄的工资，更枉论找对象了……奔三的财务人们，你在这个年纪，将会死在哪道坎上？

小Q刚过了29岁生日，会计专业的她大学毕业后就进了一家小公司做会计助理，经过两次跳槽进了现在的贸易公司。工作七年多，工资没有涨多少；跳槽了两次，职位依旧是随处可见的小会计。可是工作量却越来越大，加班、熬夜之余，还要花时间去读书、考证，配合公司开展新的业务。

如果是几年前，小Q一定会想要跳槽换工作，但是现在她反而迷茫了——跳槽去哪儿不是做这样的工作？与其面对未知的未来，不如就现在将就着过吧。

工作年限越长的财务人，越容易采取守株待兔的策略，在他们看来，财会行业就是这样了，自己没有一技之长，跳出去不如死守更稳当。其实这种心态的出现是由于自己本身缺乏职业定位与规划。

然而事实上，奔三的财务人未来的职业生涯还很长，鸵鸟心态的死守只会让以后的职场路越走越狭窄。与其等着将来被淘汰，不如趁早找回自己的规划。高顿GIFT Club的研究员Susan建议财务人可以从这几个方面着手：首先，整理自己过往的经历，总结优劣势；其次，根据这些优势劣势做出职业定位，制定发展计划，并且落实到具体的时间点和实施举措；最后，根据阶段目标，提升自己的专业技能，比如接触新的工作项目、阅读、培训考证等。

小飞三十岁，领导的意思是等到明年升他为财务主管，并许诺月薪过万，然而才高兴没多久，上海的房价一涨再涨不说、买房政策又有了变化。跟房价首付相比，小飞觉得自己还在天上飘的升职真是一点意思都没有，按照现在的发展，什么时候才能买下一套房？为此他郁闷得不行，甚至在思考是否要赶紧跳槽，去找工资更高的工作，放弃现在的稳扎稳打。

想要在一线城市买房，除非跻身高薪族群，否则凭借自己的一己之力都是痴人说梦。很多财务人在看到目前的工作发展缓慢的时候都会想要通过跳槽的方式拿到高薪，却枉顾跳槽的工作是否有发展、有前途。

事实上，高顿财经职业发展研究中心曾就因高薪跳槽而做过调查，发现其中绝大多数都以失败告终。真正如愿得到高薪的人，都是在前期做出了充分准备、有明确职业规划，按部就班实施后才能成功，且持续向上发展。

对于财务人来说，想要有高薪，关键还是自己的核心竞争力。就好比面试一家外企的财务岗位，同样水平的财务人，一个只有从业证，一个却有ACCA证书，对于需求国际化综合会计人才的外企来说，自然后者更有竞争力，可以获得更优质的待遇。

阿K在三十岁的时候和女友分手了，因为阿K无法给她一个稳定的未来。作为财务人的阿K家境普通，目前在一家私企工作，工资低、发展空间小，想要跳槽却没有人要，每天只知道抱怨行情糟糕、公司糟糕，却一点行动力都没有——他曾经试过考ACCA，最后却频频挂科，索性放弃。正是他这种“屌丝”性格，让女友认为不靠谱，对他失望至极，最终分手。

很多奔三的财务人们碌碌无为的原因并不真的是遇到了不公的对待，而是自己本身就不懂得坚持、不知道努力，蹉跎着岁月，等到周围的人有房有车有家庭的时候，自己还是“单身狗”；或是别人家庭幸福，自己天天被柴米油盐摧残。

很多时候，婚恋上的挫败往往是由于自己缺乏行动力。空有口头承诺的感情往往会被认为没有担当、不愿付出，又如何让恋人、家人放心托付呢？

与其感慨世人太利益熏心，不如看看自己到底有多自私——不想熬夜学习、不愿积极工作，只想偷懒混日子，你连自己都养不起，凭什么要别人陪你受苦？赶紧该学习就学习去、该工作就工作去，认真工作的你，整个人都会不一样。

奔三的三道坎，身为财务人的你是否已经找到避免摔倒的方法？

▎本文作者Esther，来源高顿网校。更多内容请关注微信号“高顿网校”(gaoduneclass)，满满的会计实务干货，免费网课随心听。原创文章，欢迎分享，若需引用或转载请保留此处信息。