一、招聘岗位及任职条件
　　◆风险授信部
　　法律合规岗1名
　　岗位职责：
　　1.制定和完善法律事务和内控合规管理制度和合规流程并组织实施，为公司提供各类合规支持，识别、防范、化解、处理业务发展过程中的合规风险；
　　2.对经营管理活动进行合规评价、检查整改；负责项目法律合规审查；
　　3.参与公司重大经济活动相关法律文书的起草和修订；负责合同文本的审核，对不良资产进行保全、法律诉讼等；
　　4.负责反洗钱管理；
　　5.总行总部安排的其他工作。
　　任职条件：
　　1.年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历，法律、金融、经济类相关专业；
　　2.具备3年以上合规、内控相关工作经验，熟悉业务操作流程和规范；
　　3.熟悉银行基本业务，具备良好的沟通和文字表达能力，有较强的工作责任心和团队协作精神，具备良好的职业道德，严格自律；
　　4.取得法律从业资格、注册会计师、注册审计师等资格者优先考虑。
　　二、招聘流程
　　报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用
　　三、注意事项
　　1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还。
　　2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。
　　四、报名方式及相关说明
　　1.报名时间：即日起至2016年8月30日；
　　2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面进行网上申请。网上报名为*10报名方式，请勿投送纸质简历；
　　3.苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权；
　　4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！

 
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