从月工资5000到20000的职场经历!仅用时3年!
来源:
高顿网校
2014-10-10
从月工资5000到20000的职场经历!仅用时3年!敬请各位网友珍惜高顿网校小编今天的辛勤劳作。
【导读】之所以能薪水反复往上涨最重要的是作者每跳一次,都在积累自己的竞争力,并且自己想进入的行业和学习的东西自己很清楚,一直没有偏离轨道。
前一阵子从网上看到一篇文章说 一个美女程序员毕业3年半,工资从2k到8k,换了3个工作。看后颇有同感,一直想也写一篇自己的经历。
1〉我的背景:
生于江南,自认为较有追求,本科是二本普通学校,研究生是北京一个二流重点大学,当然我深爱着自己的这两个学校。专业都是计算机。个子长得不高,男性,喜欢交朋友。(搞得有点像征婚启事,见笑!)
在读研时,听到一个刚毕业的博士师兄说他现在月薪1万多,我当时真是艳羡不已,垂涎3千丈。
2〉A公司
2004年研究生毕业前夕到处找工作,想高薪又想搞到北京户口,颇费了不少周折。由于对高薪的向往和自己的傲气,在简历上写着月薪不低于8k。找了2个月,没搞到offer,心里甚急,觉得自己狂了点,便把那行删掉了,果然面试机会纷至沓来,终于有个公司,行业内还算知名的大公司,说给我offer,问我要多少钱,我说要7.5k,他说给我8.5k.当时心里真是狂喜。回校后还很炫了一下,可惜好景不长,1周后说要我和他签5年,ft,违约金5w,当然户口可以解决。我感觉难以承受,只好婉言拒绝,继续找,终于在年后,找到了A公司,痛快地说可以给户口,可是工资较低,只有5k,签3年,违约金2万。考虑了半天,还是答应了,毕竟解决户口不容易。再说A公司做的方向跟我吻合,于是6月份上班,A公司对我不薄,去了1个月后,立即升我为一个team的开发主管,主管一个产品。到现在我都感谢当时的领导给我这个机会。1年后,公司效益不好,裁员,我因为工资还算高的,也被裁,当然公司领导对我很客气,说不是我的错,是公司的原因,我心里暗喜,这下我岂不白混个户口? 果真是这样,虽然公司也没给我补偿金,但我的卖身契算是撕掉了。我还是高兴的。心想这下我真是自由了,1年来对5k工资的巨大不满,以及现在的自由之身,我开始对高收入极力追求。
3〉B 公司
离开了A公司,我因为有1年经验,再加上自己比较能讲。2005年中旬我很快到了B公司,B公司是个外企,1000多人,我想多要点钱,提出8.5k, 总监很爽快地答应没问题,该公司福利很好,13个月工资,4金全齐,年底还有奖金。我很高兴了一阵子,因为这样我的实际年收入突破10w,我应聘的本来是software engineer,但上班后刚好碰到一个team leader 离职,基于我在以前公司的经验,新公司总监让我担任team Leader。我满心欢喜,表面谦虚,但3个月后迅速膨胀的自信和欲望让我内心又开始萌动。当然没有跳槽,而是兼职和朋友在外面开了家公司,这样我常常在B公司上班期间溜出去搞自己事。在外面做了几个月,生意没做好,B公司老板也开始对我印象不好了,年底performance review的时候,老板给我打了个不及格,以至2006年3月份被劝退,当然领导面子还是给我的,只是说公司战略调整,直到现在我还很遗憾,当时我不应该那样三心二意,我到现在依然很怀念那家公司,不仅福利和工作条件好,而且很有上升空间。但我也不后悔,毕竟在这B公司的10个月我也是很充实的,学了些东西,包括在公司和外面。B公司很正规,给我2个月补偿。我又开始找工作。
4〉C 公司
这次找工作,虽然颇感艰难,但自信犹在,并且当年对师兄那月薪上万的崇拜时刻印在心中,决定这次要突破1万大关。于是我将简历上的薪资要求提到了1万3,这是我一个大胆的跨越。 但对于一个只有不到2年工作经验的硕士生来说,1万就很难,更别说1万3。一直到4月初仍没有offer,正当我心生怯意,想把1万3的要求减到1万1,甚至1万以内时,机会又来了,一个猎头给我打电话,说有个英国公司要在北京组建新公司,并且要先派到英国1年做项目,待遇从优,我说好啊,于是猎头先对我作了一下简单的面试,由于我经过了多次面试的洗礼,我很快的让这个猎头对我印象非常的好,他相信我肯定是有过长期开发经验的人,于是他向雇主很好的推荐了我,接着是C公司的一个开发部经理专门从英国跑过来给我和其他2个候选人面试,这个manager 是个英国老头,白白的胡子,很是慈祥。为了这次英语的interview,我准备了3天,尽搜网上的外企面试问题和我所能想到的可能会问的问题,把答案写好,再翻译成英文,再进行背诵,3天后竟然感觉自己英语口语和反映能力真的有提高。由于自己先前在问题,仪表,服装甚至微笑,领带等方面做了细致的考虑,这次面试是巨大的成功,这个英国Manager几乎问得所有问题均在我的掌握之中。其实好多也没听懂,说实在的我听力挺差的,直到现在还是差。但由于准备充分,基本上听到了一两个单词就能猜出他要问什么。当然这次面试成功,也取决于这个白胡子老头的善良和他其实不是研发出身,所以也没问我什么很难的问题。面完之后,从他欣赏的眼神和微笑我知道我成功了,果然不久猎头给我打电话,那个manager直接决定要我,不用其它的面试了,我心里真是高兴啊,自信心又得到了提高,相信只要有准备,没有搞不定的面试。
![](http://www.gaodun.com/uploads/allimg/131111/3856-13111109352H28.png)
扫一扫微信,学习职场技巧
版权声明:本条内容自发布之日起,有效期为一个月。凡本网站注明“来源高顿教育”或“来源高顿网校”或“来源高顿”的所有作品,均为本网站合法拥有版权的作品,未经本网站授权,任何媒体、网站、个人不得转载、链接、转帖或以其他方式使用。
经本网站合法授权的,应在授权范围内使用,且使用时必须注明“来源高顿教育”或“来源高顿网校”或“来源高顿”,并不得对作品中出现的“高顿”字样进行删减、替换等。违反上述声明者,本网站将依法追究其法律责任。
本网站的部分资料转载自互联网,均尽力标明作者和出处。本网站转载的目的在于传递更多信息,并不意味着赞同其观点或证实其描述,本网站不对其真实性负责。
如您认为本网站刊载作品涉及版权等问题,请与本网站联系(邮箱fawu@gaodun.com,电话:021-31587497),本网站核实确认后会尽快予以处理。
严选名师 全流程服务
其他人还搜了
热门推荐
-
职场新人刚开始工作,做好这10件事不焦虑! 2018-03-15
-
在四大只有两条路:要么往上爬,要么搬出去! 2018-03-15
-
25岁,当理想照进现实,我成了那个不敢辞职的小会计 2018-03-15
-
真心话,我为什么推荐我「大三的侄女」要考就考CMA 2018-03-15
-
高盛不会告诉你的事,如何在金融行业出类拔萃? 2018-03-15
-
一家好公司,到底应该具备哪些特质? 2016-12-27
-
职场菜鸟别发愁,这5点做到很重要 2016-12-22
-
同是会计起步,为什么别人成了高管、你还是小员工? 2016-12-15
-
还在揣摩面试官的“套路”?拿下offer有这四样就够了 2016-12-13
-
如果你的年度计划年年相似,那你该反思自己了 2016-12-13
-
你那算什么努力,顶多是浪费劳动力 2016-12-08
-
在说“这工作不适合我”时,到底我们想表达的是什么? 2016-12-08
-
你是不是也做着3W的工作量,却拿着3K的微薄工资? 2016-12-06
-
到了职场,普通大学生为什么仍旧比不过名校生? 2016-12-06
-
告别大学,谁的职场不委屈? 2016-12-01
-
告别大学,谁的职场不委屈? 2016-12-01
-
毕业半年了,财会新人你过得还好吗? 2016-12-01
-
90后频繁跳槽原因盘点,除了钱他们还差什么? 2016-11-29
-
财会新人,想在职场人见人爱不容易 2016-11-29
-
相信吗,职场中真的存在“一劳永逸的工作” 2016-11-24
-
想要进投行工作,你够格了吗? 2016-11-24
-
财会人的职场,学历低真的是缺陷吗? 2016-11-22
-
从小会计到CFO,你还要爬过几座大山? 2016-11-22
-
初入职场,绕过这些雷区的你才有资格谈成长 2016-11-17
-
工作之后,越来越不愿意见的恰是那些老朋友 2016-11-17
-
小公司也能KO掉500强,只要你愿意做这些事 2016-11-15
-
80后月薪PK,是什么让你输得一败涂地? 2016-11-15
-
谈工资的时候,这三个误区,可千万别掉进去了! 2016-11-11
-
为什么越有钱的妹纸,越乐意“光棍”? 2016-11-11
-
小员工的迷茫,新人更需要职场方法论 2016-11-09