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我自己的房地产求职经历和职场故事

来源：高顿网校 2014-12-09

　　高顿网校小编在12月9号为大家带来一篇职场故事——我自己的房地产求职经历和职场故事，敬请各界人士们的关注。
　　五月的广州已很闷热，但当时的我因为对于找工的投入基本忘却了这些。从珠江地产、富力地产、合景泰富地产，到万科地产、华润置地、保利地产、中海地产，再到最终得到最心爱的shuion land 2011 MT，我基本有幸涉猎了他们企业的风采，至少关于招聘环节和企业人员素质，所以我在这里结合当时的心得，和两年多来工作的心境以及行业视野，和各位分别分享一下，希望对各位今后房地产心路历程有所帮助：

　　1. 珠江、富力：前者因为和中大管院有合作，所以顺利拿到offer，但记得当时招聘气氛盛气凌人，给人一种招合同工的感觉，而且办公室空荡荡(在广东省农行附近的写字楼办公)，感觉临时且毫无安全感，果断放弃;后者属于粤式地产代表企业，在广州珠江新城囤地众多，且在全国基本确立发展规模，具有港股融资规模，发展规划相较于小型地产商有较大优势，但同样对于人才不尊重，所有类别应届生必须先从销售做起，三年后考虑转岗或升职机会(2010年招聘时情形)，且本地情结严重，不会粤语基本免谈，另一方面有朋友当时在里面实习，听闻该企业较为家族化运营，难处人际关系。所以虽然最后老总给予我策划部不用销售的营销岗位，同时还被体检抽了一管血，但最终还是放弃了。

　　2. 合景：该企业中大同仁甚多，当时去面试感到很亲切，师兄师姐寒暄往来感觉放佛身处康乐园。但不得不说，该企业还属于传统的港式运营中，每周六天班，死工资，奖金少，且合景项目多属于高端楼盘，在全国销售进度颇为缓慢(以成都誉峰为例，一期的销售周期长达2年以上)，这就影响了企业的现金回笼和再投资规模，今后发杂很难可想而知。

　　3. 万科：因为与瑞安面试冲突，果断放弃了。现在看着王老头找小三，东莞万科年会跳艳舞，个人赶脚和该企业调性不太搭，就不高攀了。

　　4. 华润：华润的面试比较唐突，没有笔试，在广州完全群殴，填报想去的城市及岗位，大家一起群p，面了四轮下来毫无感觉，每次都是同样的介绍，同样的PK，同样的没结果，感觉很是摸不着头脑，每次群p后的单面也是一样的废，人力资源部的姐姐总是再确认你想去的城市和岗位，不知道是不是考验我的记性。整个过程稀里糊涂，虽然面试官一路挺认可，但当时主要精力放在中海的面试，还是有些跑神，终于在最后一次群殴中我实在受不了，表现的过于不积极，被人力批评不主动，被out在录取名单外(没想到最后的终面也是群p)。总的说来，华润背景深厚，我虽然面试经验多，地产了解也算可以，但是碰不到他的大气口味。(华润深圳起薪4500，硕士，奖金不明，但听闻后期发展不错，稳定且在深圳项目多，是个不错的选择)

　　5. 保利：因为保利的slogan是中大管院泰斗卢泰宏所赐，所以保利较为重视在广州的招聘，但参加了几次后，感觉保利军企的氛围较难适应，遂中途放弃，不在追逐。(另：同宿舍哥们进了广州保利，各方面还是不错的，在广州也是地头蛇，就是听说营销部编制较大，不知道晋升空间如何)

　　6. 中海：我最终选择了中海，坦白讲有很多原因：面试我的领导很对路，我GF在深圳，中海的海之子计划做得很诱人，中海未来的发展我比较看好....综合之种种，我选择了深圳中海，想着在这家历史悠久的地区公司多多学习，报效祖国，尼玛没想到没干几个月被幸运的调到总部工作，虽然轻松了很多，虽然接触的人更加强大，虽然对于行业的认识更加直白和宏观，但是心里有感觉有些空，好像少了些什么....

　　虽然在这里没提到瑞安，但我心底里的我一直怀念着深夜准备笔试的经历，怀念着模拟瑞安面试时的劲头，转念甚至有些怀疑当时定下的激情与梦想，怀疑自己的决定是否正确。已经工作两年多的我，可能需要冷静一段时间，需要梳理我的心境与期望，需要找寻我心底里自己的烙印，真诚期待下一次充满动力的“瑞安行动”能在我心中爆发。

　　谨以此文献给当年的我们，和此刻的你们。
　　来源：中国人才网

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