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挥舞算盘的魔术师

来源： 高顿网校 2015-08-28
　　如鱼饮水，冷暖自知
　　看过何永钢的简历，可能不少人会感到惊讶。1995年大学毕业后，顺利被建设银行录用，担任会计主管，即使在今天看来，这都是许多毕业生可望而不可及的梦想。出乎所有人意料的是，他放弃了这份稳定的工作而选择另辟蹊径。他承认，在当时，从银行跳槽到一个还未上市的民企，确实需要很大勇气，也面临着许多困难，包括父母方面的压力。他回忆到，一开始进入银行，并没有太多长远职业规划的因素，更多是因为金融行业比较热门，银行工作比较吃香。但是随着时间的流逝，何永钢发现工作中有太多重复性的东西，比较单调，缺少挑战和创新，从这时起，他开始重新思考如何定位自身工作的价值，并且决定放弃暂时的优渥条件，从民企重新开始会计实务之路。
　　那段回忆，本应是困苦和晦涩的，都在他轻松的一笑中化解了，这是只有过来人才能懂得的豁达。他说，职场像一条河，在职场中是否快乐，也如鱼饮水，冷暖自知。被人艳羡的工作，却并非一定是最适合自己的，就像鞋子一般，合不合脚只有穿的人最清楚。他感谢在那段时光里，同事和朋友的鼓励，他们从银行到会计师事务所转型的成功，也给了何永钢不小的支持和勇气。他也感慨，在职场中一定要争做十字形人才，不仅知识面要宽广，更要有个人差异性，具有比较优势，这有点类似商业模式中的互联网思维，不仅仅要思考怎样把商品做到*3，也要思考怎样把自身能力发挥到*5，当然，这也需要不断的努力和不断的自我更新。
　　格物致知，职场顿悟
　　问起职场生涯中*5的挑战，何永钢不无感慨地谈起他跳槽至南京欣网视讯公司的经历。刚刚辞去银行的工作，完成了一次精神上的洗礼，又通过了CPA考试，何永钢本以为他可以在新环境中大干一场，一展抱负，但谁知，情况却远比他想象的复杂。由于是从一个基层的会计人员做起，何永钢的工作大多时候都比较无聊枯燥，每天无非就是想着如何申核报销，如何处理差旅费，这不仅用不上他苦心钻研的书本里“高大上”的知识，也与他梦想中的充满挑战和趣味的工作不符。难道这场好不容易才换来的职场转型失败了吗？何永钢有些迷茫，但这一次，他决定静下来用心思考。
　　在与新环境不断磨合的过程中，何永钢发现，当实际操作时，工作会面临更多的不确定性和复杂多变的状况，而究竟应该怎样处理，书本里没有教过。他说，只有通过不断地实践，在实践中不断地学习，在学习时不断地完善每一个细节，在细节里不断地补充基础，才能够真正地掌握会计实务处理的精髓。何永钢在实务操作中加深了对周围人和事物的了解，他的思维也发生了转变，并开始重新审视自身的工作价值。他认为，我们应该从传统的会计思维中跳脱出来，从更高的角度，以战略的眼光看会计，就会发现财务工作者不仅仅是信息输出者，更应该是企业决策的参与者、制定者。也就是从这时起，何永钢认识到，想要参与到公司的管理日常工作中，仅仅具备会计知识还远不够，还需要商业思维的支撑，于是，在2005年，何永钢选择在南京大学进修了MBA学位。
　　在南京欣网视讯那几年，何永钢伴随着公司走上了上市，他用他创造的价值成就了公司，也同时完成了他的职业思考与顿悟，这段经历无疑是宝贵的。
　　渐入佳境，甘之如饴
　　经历了思想上的突围，何永钢重新为自己的职业生涯做了调整，2009年他加入了南京新与力文化传播公司，并全面负责公司财务、人力资源部和法务部的工作。在如今这个互联网经济的时代大潮流中，成为电商媒体行业中的一员，何永钢既明白自己身肩的重任，却也期待着充满创造性和无限可能的未来。目前，新与力旗下不仅有深受年轻时尚一族喜爱的杂志《YOHO!潮流志》，也有备受年轻人群关注的“潮流新品节”，更有新兴网络商铺“有货网”，何永钢说在这个日新月异的行业中，想要为公司奉献*5的价值，就要不断地学习和更新。
　　他说，电商是现在的潮流，也将是未来的趋势，在今后，随着电子科技的不断进步，互联网经济中的用户体验越来越便捷，电商的队伍将不断扩大，有可能将不再存在线上和实体店的区别。但在现在，电子商铺相关法律法规的不完善，电商行业会计核算和财务管理制度的缺失，使得财务人员在进行核算时缺少一致性、可比性，为工作带来了不少的困难。这就要靠财务人员结合自身的学识，融合以往的经验，总结出适合公司的会计核算方法。
　　而且，无论怎么说，电子商务还属于新兴行业，纵使有国家的政策支持，能够赚钱盈利的电商公司还属于少数，所以大部分网络公司还需要依靠风险投资获得发展。何永钢说，在与风投的谈判过程中，财务人员要了解电商模式的运营原理，掌握行业的情况，把握对方的心理，才能在谈判桌上为企业带来*5收益。这也就是他所强调的财务人员必须要具备商业眼光和战略头脑。况且，当一个行业处在高速发展的过程中，很多问题往往会突发性地暴露出来。譬如，近些年里，互联网公司间的丑闻频传，有公司高管利用职权与公司进行关联方交易以获取不当收益,有些公司通过盈余操纵甚至财务造假手段上市等，无一不显示出内部控制的漏洞和公司治理的缺位。何永钢认为当一个企业的业务增长速度超过它的管理成熟速度时，很多矛盾将会不可遏制地出现，所以，这需要财务人员和这个行业一起学习，一起成长，一起接受时代的挑战。
　　处在时代的前端，见证历史的发展，这是幸运却也是一种冒险，在何永钢分析着种种困难时，他的语气却是轻松的，他的目光也是坚定的，也许，我们每一个人都应该有这种精神，去推动历史的前进的滚轮，改变现状，创造更新更美好的未来。今天是困难的，明天也是困难的，但是明天的明天却是美好的。
　　重返校园，志坚而勇为
　　在采访过程中，会发现何永钢有一个最让人无法忽视的闪光点就是他的学习能力和意识。纵观他的简历，每一次改变，每一次转型，都是为了寻找突破，获得进步。这一次，他重返校园，来到上海国家会计学院进修EMPAcc项目就是为了让自己更加具有商业头脑，在今后商业行为中能够更如鱼得水，思维更加国际化。在SNAI，何永钢就是为了学习到最专业的知识，他说他最喜欢李白教授的课，其中关于大数据时代的见解令他受益匪浅。让他最开心的是可以重返校园，再做一回学生，和亲爱的小伙伴们一起上课，一起讨论，一起学习，这样的时光就仿佛回到了20年前，大家都如此的年轻，都如此地充满干劲，都对未来充满着无限的期待，连空气中的气味都未曾改变。
　　何永钢说，如今公司也在面临着变革，身为HR主管，他也在思考怎样建设公司的组织能力，进行绩效改革，推广平衡记分卡，整合公司的企业文化。他再次强调，只有跳出会计的思维，以全面的角度看实务，才能发现本质，找到解决问题的关键。

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