求职时应该注意哪些求职礼仪
来源:
高顿网校
2015-09-08
求职礼仪直接关系到面试的成败,因为礼仪反映着一个人的基本素质与涵养,一个缺乏基本礼仪的人,会给人很差的印象,从而导致求职失败。那么,求职时应当注意哪些礼仪呢?
1、行为礼仪
微笑
微笑是表情中最能赋予人好感、友善、愉悦心情的表现方式,也是人与人之间*4的一种沟通方式。一个对你微笑的人,必能体现出他的热情、修养和魅力,从而得到人的信任和尊重。
站姿
正确的站姿是抬头、挺胸、收腹、直腰、肩平、目视前方、双臂自然下垂。男士应该两脚分开,比肩略窄,双手合起放在背后。女士应该双脚并拢,脚尖成V字型,双手合起放于腹前。
坐姿
男士:入座要轻,坐满椅子的三分之二,后背轻靠椅背,双膝自然并拢(男士可略分开)。身体可稍向前倾,表示尊重和谦虚。
女士:入座前用手背扶裙,坐下后将裙角收拢,两腿并拢,双脚同时向左或向右放,两手叠放于腿上。如长时间端坐可将两腿交叉叠放。
[坐姿禁忌]
双腿叉开过大。双腿如果叉开过大,不论大腿叉开还是小腿叉开,都非常不雅,特别是身穿裙装的女士更不要忽略了这一点。
双腿直伸出去。那样就不雅也妨碍别人。身前如果有桌子,双腿尽量不要伸到外面来。
将腿放在桌椅上。有人为图舒服,喜欢把架在高处,甚至抬到身前的桌子或椅子上,这样的行为是非常粗鲁的。把腿盘在座椅也不妥。
抖腿。坐在别人面前,反反复复地抖动或摇晃自己的腿部,不仅会让人心烦意乱,而且也给人以极不安稳的印象。
手触摸脚部。在就坐以后用手抚摸小腿或脚部,都是极不卫生又不雅观的。
2、面试礼仪
面试前五分钟,最后检査一下仪表。用小镜子照一下,看看妆容有没有损坏、发型有没有乱。在感觉一切准备就绪的状态下,才能从容地接受公司的面试。
走进公司的时候,口香糖和香烟*4都收起来,因为大多数的面试官都无法忍受你边面试边嚼口香糖或吸烟。
自己的名字被喊到,要有力地答一声是,然后再进门。如果门关着的话,就要以里面听得见的力度敲门,听到回复后再进去。开门关门尽量要轻,向招聘方各位行过礼之后,清楚地说出自己的名字。
在没有听到请坐之前,绝对不可以坐下,面试官还没有开口,就顺势把自己挂在椅子上的人,已经扣掉了一半分数了。
使用过分夸张的敬语是一件令双方都很尴尬的事。所以,这一点在平时待人接物上下工夫,如习惯于对长辈说敬语等。
说话时不要低头,要看看对方的眼睛或眉间,不要回避视线,也不要一味直勾勾地盯着对方的眼睛,这样会让人觉得突兀。在回答问题时,做出具体答复前,可以把视线投在对方背景上(如墙上)约两三秒钟做思考,不宜过长,开口回答问题时;应该把视线收回来。
无论谈话投机与否,或者对方有其他的活动,如暂时处理一下文件、接个电话等,你都不要因此分散注意力。不要四处看,显出似听非听的样子。如果你对面试官的提问漫不经心,言论空洞,或是随便解释某种现象,轻率下断语,借以表现自己的高明,或是连珠炮似地发问......都容易破坏交谈,是不好的交谈习惯。
在面试场上,常会遇到一些不熟悉,曾经熟悉现在竟忘记或根本不懂的问题。 面临这种情况,默不作声、回避问题是失策。牵强附会、强不知为知之更是拙劣,坦率承认为为上策。
面试时往往会产生紧张情绪,有些人连平时挂在嘴边的话都想不起来。为了避免这种情况给面试带来的不良影响,你可以将一些常用词汇、时事用语、经济术语整理一下,所整理的词汇可根据具体应聘职务而有所不同。面试前随手翻阅。
有些应聘者对面试官彬彬有礼,走出门却对普通员工或其他工作人员傲慢无礼,不要忘记,进入公司的瞬间,就要接受所有人的面试,公司里的每个人都是你的面试官。
在一般情况下,面试官每天面试结束后,都要进行讨论和投票,然后送人事部门汇总,最后确定录用人选,可能要等3至5天。求职者在这段时间内一定要耐心等候消息,不要过早打听面试结果。
收拾心情面试回来后,你已经完成一次面试,但这只是完成一个阶段。如果你向几家公司求职,则必须收拾心情,全身心投入第二家的面试,因为,在没有接到正式入去通知前,你不应放弃其他机会。
一般来说,你如果在面试两周后或在主考官许诺的通知时间到了,还没有收到对方的答复,就意味着你没被入选。应聘中不可能个个都是成功者,即使你在竞争中失败了,也不要气馁。这一次失败了,还有下一次,就业机会不只一个,关键是必须总结经验教训,找出失败的原因,并针对这些不足重新做准备,下一次做得会更好。
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