职场不比校园，人与人之间、人与事之间的往来满是学问。作为刚入职没有多久的“菜鸟”，如何才能最快适应从“游乐园”到“野外生存世界”的转变，高顿财经职业发展研究中心的June老师建议职场新人们可以先学着扫清以下“地雷”：
　　雷点1：只知做具体的工作
　　踏实工作是好事，然而如果你只会这样做就不妙了。因为仅依靠这样的工作态度，你永远只能是一个新人、菜鸟。在职场，如果你仅仅着眼于眼前具体的事情，而不思考、拓展想法，早晚会被后浪“逆袭”。
　　雷点2：只会幻想
　　职场新人们喜欢幻想、对未来满怀期待并非坏事，适当的幻想也能成为工作的动力。但如果一天到晚只知道幻想就脱离了现实，变得好高骛远、眼高手低，等到现实敲来当头一棒，可就追悔莫及了。
　　雷点3：轻视同事
　　也许你是本科、硕士学历，也许你已经拿到了各种各样的专业证书，但是这不是你轻视同事的资本。他们在自己的职位上，就有他们存在的道理，也许经验丰富、也许有强大的人脉网。尊重每一个人，你就会从每一个人身上学到东西。
　　雷点4：对上司盲目的崇拜
　　盲目崇拜一个人，对他的话无条件接受、全盘服从，会让你丧失自己的分析能力，从而迷失自我，也容易在职场中被同事们孤立。
　　雷点5：过于感性，容易被煽动
　　职场里都是人精，最擅长用新人做炮灰，如果你容易被煽动、头脑发热，一定要试着让自己冷静下来，别人给你的所有建议、指导，哪怕是八卦也*4冷静思考一番，站在不同的角度考虑清楚了，不要意气用事。
　　雷点6：“无私奉献”
　　你在职场所有的付出都是值得回报的，可能只是经验、赞许或被领导们认可等这些非实质的回馈，但是必须是有回报！别做默默无闻、助人为乐、无欲无求的大善人，用自己的付出无私装点别人的业绩。如果有同事让你帮忙完成他的工作，请记得一定要说“不”。
　　雷点7：无限制忍让
　　也许你觉得退一步海阔天空，自己作为新人更加应该忍让，却忘了“人善被人欺”。工作上凭的是能力，又不是年龄，你为什么要一退再退？
　　雷点8：时刻都要锋芒毕露
　　当然也有一群人是完全不想让的，恨不能时刻都站在职场舞台的中央，锋芒毕露。工作中虽然是每个人负责一个项目，最终却是大家组合起来的团队合作，太要强、想展示自己，也容易触雷，让同事认为你太过强势、不好合作，从而产生坏印象。
　　雷点9：就是不爱“有关系”
　　职场可不是实验室，关起门来做学术就万事大吉了。哪怕在学校里你也要为教授倒杯水、打个字的，更何况职场中的生存。和同事、领导们处好关系，大家和和气气，办事会便利得多。
　　雷点10：开口就是真心话
　　别人问什么你都说，说的都是真心话，这也许是诚实，却不够成熟。对新人来说，也许你无法做到圆滑，但是你不妨学着做一个实在、不多言的人，对私事、需要表达观点立场和站位的事，还是少开口微妙。
　　▎本文作者张海珍，来源高顿网校。更多内容请关注微信号“高顿网校”(gaoduneclass)，满满的会计实务干货，免费网课随心听。原创文章，欢迎分享，若需引用或转载请保留此处信息。