在工作中，很多人都有这样的想法，老板就给我开了2000块钱，我凭什么要做那么多事，我傻呀。

　　我那90后的伶牙俐齿的小表妹如今就这么想。表妹在一家南方一家外贸公司上班，用她的话说，现在是一名打杂的小会计。她说自己现在工作很不顺，工作两年年仍然处在一个低薪低职状态。她很想辞职，重新换一个新的环境，可是一旦要重新面对无知的未来，她多少是有点担忧，所以一直没有迈出那一步。

　　但是由于不满足与目前的薪资和待遇，在与朋友和同事聚会时，她总是忿忿不平的说，我现在是部门工资是最低的，干的活是最多的，典型的“钱少事多”，领导也不把我放在眼里，再这样下去，总有一天我会辞职不干了。

　　所以在工作中，她总是慢吞吞的，从不力求做到*4，只是为了完成财务主管安排的工作，然后下班时踩点回家看美剧、逛二次元网站、刷朋友圈。

　　去年双11血拼后，凌晨一点还给我打电话抱怨工资低不够花。这次，我实在忍不住了，就反问她：以你现在的工作能力和工作效果，你觉得自己值多少钱？

　　表妹没想到我会这么问，支支吾吾半天没报给我个数字。

　　我接着说，你现在是一名小会计，拿小会计的薪水，是因为以你现在的经验和资历只能做这些事情，但是如果你能搞定财务经理都搞不定的EXCEL，独立做出月末的财务报表，然后再为公司拉来一两个融资项目，那你的工资肯定翻倍。

　　表妹说，那都是财务经理做的活.....说了一半，她停了下来，若有所思。

　　是的，财务经理做这么多事情，所以老板愿意给他开财务经理应该值的价钱。

　　而你现在只能做贴凭证和出差报销的事情，所以才给你开小会计的价钱。

　　所以，我告诉表妹，你不妨在工作上多用点心思，将工作做到尽善尽美，不放过任何一个小细节，能主动的向财务主管、财务经理请教，将他们的的一些技能学到手，到时候，如果现在的老板还不给你加工资，那时候，你可以果断的辞职。

　　表妹听了我的建议，已改往日的散漫，开始认真地工作起来，在她的朋友圈里，会常看到她加班加点工作的画面了，也发现她在周末到高顿财经的自习室里，去攻读之前觉得非常难的注册会计师了。

　　孺子可教也。表妹的变化让我觉得非常欣慰。

　　半年后，我问表妹现在还想不想辞职了，她说，现在学到了很多新知识，每天都觉得充满力量，财务经理也对她刮目先看，也让她参与了很多重点项目，领导看到她的改变也给她加薪了，所以她已经不想辞职了。反而觉得工作能带来成就感和快乐，觉得现在的同事也越来与可爱了。

　　所以，如果你觉得自己目前薪资低，何不换个角度客观的想一想，如果你是现在公司的大老板，你愿意花多少薪水聘用现在的自己？

　　但其实，很多人都像表妹这样，觉得自己只是在打工，混一天算一天。这种观念非常可怕，长久以往会侵蚀你上进的心。要想在职场有所提升，必须注意一些生存法则：

　　很多人都是这样想，我为公司干活，公司给我开工资，这只是等价交换而已。所以，我谁也不欠。做一份工，拿一份钱；拿两份钱，还想做一份工，人都有惰性，但千万不要有这种打工、撞钟的心态，否则，你毁掉的不是老板，你毁掉的是自己的未来。

　　工作中，真的再也没有笔“我只是在为公司干活，为老板打工”这种观念更腐蚀人心了。

　　李开复曾经说过，人的一生换四五个工作都很正常，不管是做哪一行，特别是刚跨入职场不久的年轻人，都应该确保每周能够花几个小时学习一些能持续发展的技能，可以是英语，可以是计算机，也可以是写作能力，或者是演讲、人际关系、管理方面的能力，这样以后到了陌生的领域，你完全不会心慌，也更能游刃有余。

　　蔡康永也说过，18岁时觉得学英文难，放弃英文，等到10后，28岁有一个很好的英语工作，你只好说“我不会耶”，前期越懒得学习，后面就会错过越多的风景。

　　不管从事什么工资，做什么事情，工作其实没有高低贵贱，只有分工不同，在工作中应该怀抱空杯心态，归零心态，把自己放空，才能学到真正的知识。

　　只有将每一份工作任务都真正当做一个全新的开始，然后能够持续的坚持，才能打开通往成功的大门。

　　工作中，难免会因各种各样的原因遇到不顺心的事儿，有时候难免会钻牛角尖，但是有时候，不管多辛苦，都不要“错把磨练当折磨”，都应该抱着成长的心，怀有克服困难的勇气，换个角度去想，也许就能在工作中找到久违的快乐。

　　人在年轻的时候，总是会意气用事，错把磨练当折磨。

　　但是，如果，你觉得你的经验和能力早已超过目前的薪资，但没有得到应有的报酬，那么你可以要求调薪，如果现在的公司不能满足，那么你完全可以考虑跳槽。

　　人往高处走，水往低处流，站的高，也才能看得远。

　　▎本文作者陈凤玲，来源高顿网校注册会计师。更多内容请关注微信号“注册会计师”(gaoduncpa)，专业的cpa考生学习平台与职业发展平台，包含*7的考试资讯，最全的备考策略。原创文章，欢迎分享，若需引用或转载请保留此处信息。