不久前，Glassdoor公布了2016年美国本土25大高薪职业的排名，依次是：医生、律师、研发经理、软件开发经理、药房经理、战略经理、软件架构师、集成电路设计工程师、IT经理、解决方案架构师、项目经理、应用开发经理、药剂师、系统架构师、财务经理、数据科学家、风险经理、创意总监、精算师、数据架构师、税务经理、产品经理、设计经理、分析经理、信息系统经理。

这25个岗位中有11个属于技术行业。Glassdoor的张伯伦博士称，这份排名报告再次重申了技能需求和高薪之间密不可分的关系，同时，具备了高教育水平和高技能水平的人才，往往受到智能、自动化影响都较小。这让许多想要在美国求职的留学生以及社会人士看到了不小的机遇，试图从这些岗位中寻找自己求职发展的突破口。

虽然目前海外留学生回国创业或者求职的热情不低，但是赴美留学或者求职，也是当下一部分年轻人们的期望。根据《24/7华尔街》的报告，随着美国人口结构的改变，在未来10年内，*6薪、最抢手的工作类型将会迎来巨大的改变。

具体来说，拥有执业资格的高技术、高教育水平的人才将会成为美国人才市场上炙手可热的“香馍馍”。这就意味着，拥有美国律师（USbar）、美国执业医生执照（USMLE）或美国注册会计师（USCPA）这三项资格的人才，成为了美国最有前途和“钱”途的三类人。

由此不难看出，《24/7华尔街》的观点与Glassdoor的排名不谋而合。而美国劳工统计局也发布了自己的预测，在未来的几年里，获得专业资格认证的会计师，特别是USCPA，将拥有*3质的就业前景。

USCPA持证人在美国的薪酬比普通会计人高出15%，往往具备更高标准的工作能力、敬业精神和职业道德，这也使得他们更加容易受到企业以及会计师事务所青睐。加之美国拥有全球*5、最成熟的资本市场，始终以“领头羊”的身份影响着国际会计的发展趋势，而同时，其会计准则对全球都有一定的影响，因此美国本土对USCPA持证人的需求更高——愈多的USCPA持证人的加入，可以使得其市场运作更加稳固、守序，国际地位得到再次的巩固。

由此，许多国内赴美的留学生都会选择学习USCPA，也有许多会计专业或想要从事会计行业的职场人士选择通过USCPA搭建起自己赴美工作的桥梁。

高顿财经USCPA研究中心的研究员Judy表示，对于有心赴美留学、工作的人来说，选择USCPA主要包括了以下几个方面的优势：

1.相对于国内的会计考试而言，USCPA的考题更加简单、考试周期更短；

2.考试时间更加灵活，一年四次考试窗口开放，方便安排个人的工作和学习时间，考试地点分布也很广，可以就近选择；

3.该证书有利于未来的技术移民，是进入美国本土财务、金融行业的那一条捷径；对于留学生而言，在申请名校上有绝对的优势，毕业后获得正式工作的机会也比不具备该资格的留学生更多。

赴美留学或求职者除了想要知道如何才能成功在美国找到合适的工作机会之外，更想了解的是自己这份工作可以做多久、可以做多好？

和从前在淘金热潮中登陆美国的移民不同，如今的赴美求职者更希望能在这片象征着资本市场中心的土地上打拼出自己的成绩，并非只求温饱而已。所以除了希望自己的选择可以站得住脚之外，良好的发展前景也是必须的。

基于这样的需求，在许多有识之士的体验中，USCPA备受认可与推崇。可以说，它不仅搭建起了赴美求职的桥梁，更是为求职者、留学生们铺开了一条条走向成功的康庄大道。

根据《24/7华尔街》的报道，截止2018年，美国人才市场对会计师的需求将达到279400个职位，增加比率为21.6%，其平均收入达61，690美元。巨大的人才缺口之下，意味着无限的职业发展可能。

高顿财经USCPA研究中心的一项研究报告显示，作为USCPA的持证人，除了可以从事高级财务会计、税务咨询、独立审计、财务规划等代表着“高薪”的职业之外，包括金融机构、投行、政府机构和高校协会，都需要该证书的知识技能辅助。因为金融机构、投行的工作往往是建立在会计的基础上，作为一级的金融人才，需要的不仅是金融本身的知识和证书，对会计知识了解也是非常必要的；而政府机构、高校在美国本土也会有许多和集团、企业进行合作，往来之间也需要美国注册会计师提供专业的意见，对相关的活动做出预算、审核、风控管理等操作。

总的来说，作为美国本土*10的注册会计师资格，USCPA在当前的市场经济环境之下，俨然已经成为了会计人才以及国内留学生赴美寻求机遇的[*{6}*]方式。根据目前美国本土人才市场的需求，可以预见的是在未来的几年里，这股USCPA热潮将会持续升温。

▎本文作者杨陶，来源高顿网校。更多内容请关注微信号“高顿网校”(gaoduneclass)，满满的会计实务干货，免费网课随心听。原创文章，欢迎分享，若需引用或转载请保留此处信息。