更多服务 高顿项目
国内财会
国际财会
金融证书
公务员
考研
继续教育
在职硕博
学历学位
国企求职
军队文职
职业提升
语言培训
出国留学
报考指南 报考查询 招生简章 分数线 考试日历 资料中心 备考经验 择校择专 院校排名 全部

2014年兴庆南局推进机关效能建设的六强化六提升是什么？具体内容有哪些？

来源： 高顿网校 2015-01-04
　　兴庆南局，“六强化六提升”推进机关效能建设。
　　为贯彻落实好区、市局关于开展“转作风、抓发展”活动相关要求，进一步加强机关干部队伍建设，提升机关工作效能，创新纳税服务品牌。银川市兴庆南区地税局坚持“始于纳税人需求，基于纳税人满意，终于纳税人遵从”为目标，以“三个紧盯、三个做到”为抓手，按照 “内强素质、外树形象，整改到位、注重实效”的原则，立足实际，突出重点，强化六项工作，实现六个提升，大力推进机关效能建设，促进各项工作有序开展。
　　一是强化教育培训，提升干部职工素质。深入开展“转作风、抓发展”活动，结合区局“大学习大练兵大比武”，市局“春季大培训、夏季大学习、秋季大练兵、冬季大比武”活动，加强对干部职工业务素质和工作热情的培养，强化政治、业务学习制度，通过组织专题讲座、业务培训、岗位练兵等形式，增强干部职工依法行政和履行职责的本领，激发干部“想办事”的热情，提高干部“会办事”的能力。
　　二是强化法制建设，提升依法行政能力。积极开展依法治理宣传教育活动，掀起学法、守法、用法和加强法律知识学习的高潮，树立法律观念，提高法律素养和专业素质，提高依法决策、依法行政、依法管理的能力和水平。
　　三是强化制度落实，提升履职尽责能力。健全和落实政务公开、执法责任追究制、一次性告知制，首问责任制、服务承诺制、限时办结制，岗位责任制、领导值班制、重点工作交办单等制度，严明工作纪律，规范工作行为，切实转变工作作风，重实干、不空谈，重服务、不推诿，重落实、不畏难，坚决克服“懒、散、庸”现象。
　　四是强化大局意识，提升创先争优能力。牢固树立“逢旗必夺，逢先必争”的创先争优意识，坚持讲大局、讲团结、讲稳定，每个部门都要有自己的特色工作，每个阶段要有工作亮点，每项亮点工作要力争走在全市前列，更要力争走在全区前列。
　　五是强化窗口作用，提升纳税服务水平。以加强窗口建设为突破点，全面“推进 “一窗式”税收服务工作，探索电子档案管理和户籍管理新方式，深化重点项目监控管理机制，积极推行人性化、个性化服务，增强服务意识，简化工作流程，加快工作节奏，坚决纠正慢作为、不作为和不敢担当、不在状态的不良工作作风，全面提升服务水平。
　　六是强化监督考核，提升地税机关形象。聘请纳税人代表等社会各界人士组成的特邀监察5名，定期召开座谈会，听取意见建议；党组成员定期深入企业，了解企业生产经营情况，梳理企业需求；将外部监督与工作目标考核、党风廉政责任制考核等考评有机结合，不断完善奖罚机制，注重成果运用，形成监督合力，树立起良好的地税机关形象。
　　文章来源：银川地方税务局

版权声明：本条内容自发布之日起，有效期为一个月。凡本网站注明“来源高顿教育”或“来源高顿网校”或“来源高顿”的所有作品，均为本网站合法拥有版权的作品，未经本网站授权，任何媒体、网站、个人不得转载、链接、转帖或以其他方式使用。 经本网站合法授权的，应在授权范围内使用，且使用时必须注明“来源高顿教育”或“来源高顿网校”或“来源高顿”，并不得对作品中出现的“高顿”字样进行删减、替换等。违反上述声明者，本网站将依法追究其法律责任。 本网站的部分资料转载自互联网，均尽力标明作者和出处。本网站转载的目的在于传递更多信息，并不意味着赞同其观点或证实其描述，本网站不对其真实性负责。 如您认为本网站刊载作品涉及版权等问题，请与本网站联系(邮箱fawu@gaodun.com，电话：021-31587497)，本网站核实确认后会尽快予以处理。
展开全文 咨询在线
严选名师 全流程服务
其他人还搜了 热门推荐

高顿教育 > 国家地税局 > 银川

一键下载高顿教育App累计下载用户：2000万+