1/4的农民工存在心理健康问题
来源:
高顿网校
2014-10-19
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我国外出打工的农民工有1.5亿人,其中的新生代农民工占60%,大约有1亿人。这些80后、90后农民工,许多人是跟随打工的父母在城市长大,他们习惯都市生活,注重自身的权益和感受,融入城市的冲动也更强烈,“打工不仅仅是为了赚钱,同时要寻找个人发展的更好空间”。
我国外出打工的农民工有1.5亿人,其中的新生代农民工占60%,大约有1亿人。这些80后、90后农民工,许多人是跟随打工的父母在城市长大,他们习惯都市生活,注重自身的权益和感受,融入城市的冲动也更强烈,“打工不仅仅是为了赚钱,同时要寻找个人发展的更好空间”。
然而长期以来,人们普遍关注农民工的身体健康而忽视了他们的心理健康问题。当“融入城市”的冲动受到阻碍时,少数农民工特别是新生代农民工,则会在心理上出现问题,甚至于轻生。浙江省平湖市总工会最近进行了一次“农民工心理健康”调查,涉及57家企业的5673名员工。调查结果显示,有26%的员工存在一定程度的心理健康问题,员工心理健康整体状况不容乐观。
一、女性表现更脆弱
调查结果表明,在所有接受调查的人员中,96%的员工来自湖北、江西、贵州、四川、安徽等地的偏远山区,他们年龄普遍偏低,未婚人员占65%,有26.11%的被调查者存在一定程度的心理健康问题。也就是说,每四个被调查者中就有一个人存在心理健康问题。
同时,调查结果还显示,有2.51%的被调查者存在着严重的心理健康问题,有22.81%的被调查者存在比较严重的心理健康问题。数据分析显示,这些被调查者经常频繁出现的心理健康问题有:精神上的压力较大;常常感觉不开心、郁闷;觉得自己在工作中不能担当有用的角色。
值得重视的是,有28.4%的被调查女性存在一定程度的心理健康问题,其比例高于被调查男性。进一步分析发现,女性比男性更容易感觉不开心和郁闷,而且女性常会觉得生活无趣,也不能勇敢地面对各类问题。有关专家认为,女性一般承受能力较低,因而更容易出现各类心理健康问题,因此,社会应该给予女性更多的关注。
二、工会面临新挑战
给员工带来的不安和压力主要表现在:工资报酬不合理,人际关系难掌握,无暇兼顾家庭,职业发展前景不明,等等。
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