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大家身在职场请保持原有的“野性”

来源：高顿网校 2014-11-25

　　有正在到处找每日*7财经职场评论的新闻吗？这里有一篇11月25日的：大家身在职场请保持原有的“野性”
　　抛开央视财经评论员、资深记者、专栏作家、栏目主编等鲜亮光环，那个曾经带我们共闯《绝对挑战》的刘戈，这一次亲切地走到了每一位在职场摸爬打滚却仍感力不从心的人身边，深入浅出地剖析各种烦恼背后的原理，告诉你，喏，问题在这儿，接下来靠你自己了。

　　“我的核心建议，从来不是替你收拾残局，或是指导你怎么办。”接受本报采访时，刘戈指明了新书《听戈说职场——野生状态》的要义。职场如战场。这其中，有人指点风云，有人运筹帷幄，有人冲锋陷阵，也有人不可避免地做了炮灰。刘戈认为，不论我们处于职场中的哪个级别，只有保持了身上的“野性”，才可能不被淘汰，才可能获得期许的成功。他给我们这样的建议：“尽量延缓生存能力退化的时间，甚至有时候要有意识地给自己寻找一种野生状态。因为野生状态*5的好处就是还你自由。”

　　一、从“十足优秀”到“十足能力”

　　长江商报：写这本书的初衷是什么?

　　刘戈：在央视做《绝对挑战》的时候，从对企业需求与现场选手的观察中，我发现了一些潜在问题。正逢杂志约稿，就把它们写了下来，都是有感而发。当然，市面上所谓的“纯粹职场指南”不是我的强项，我更想以一个过来人的身份，从身边的细节，如一部电影、一则新闻里，发掘出生活中大家对可能遭遇的职场问题的思考。

　　长江商报：您通常选择哪些事件作为观察社会和职场的切入口?

　　刘戈：其实切入口非常多，好比我从章子怡的“泼墨门”写到职场女性间的友谊，一般不大有人从这个角度来讨论这件事。我引用的理论主要来自于社会心理学，把生活中的娱乐八卦、电影电视置放到专业角度考察，研究这些新闻素材的价值，使其看似是对日常点滴的剖析，实则有一套完备的理论基础作为构架，进行着相对辩证的逻辑运作。

　　长江商报：您提出“职场如战场”的观点，鼓励我们尽可能保持自己的野生状态，在您看来，最不可缺少的求生技能是什么?

　　刘戈：态度决定一切，而非技能。尤其是比较有追求的人，他比较容易获得相对安稳的状态。说“野生状态”，是希望他在各个年龄段时刻督促自己，实现从“十足优秀”到“十足能力”的进化。

　　长江商报：那享受安乐、趋利避害的人类本能与您提倡的“野生状态”间有哪些冲突?

　　刘戈：关键是把这种“野生状态”变成“热爱的状态”。在此过程中，我倡导的不仅指找到自己喜欢做的事，更重要的是找准自己擅长什么，找准了，自然愿意为它加倍付出。一旦掌握了这种技能，你就不惧怕变成“野生状态”，因为野生状态*5的好处就是还你自由。所谓野生，也可以理解成在任何时刻都从容地不惧失去。

　　长江商报：延缓生存能力的退化，其背后的实质是什么?是与懒惰的对抗么?

　　刘戈：我们不妨将野生视为人类的天性，但由于懒惰，往往轻易陷入被豢养的状态，因此回归天性就显得尤为重要。从两个角度看，一是企业老板有能力给予员工安全感，而员工被激励着不囿于安乐，自然是比较理想的;二是不能因为企业营造了安全感就自认为高枕无忧，要主动出击，尽量延缓生存能力退化的期限。这其中的关系是现实的，残酷的，也是必须面对和经受磨练的。

　　二、以“忍”来管理老板

　　长江商报：您认为应该怎样保持一种眼光来看待参差不齐的职场?

　　刘戈：有些事情是每个人在职业生涯中都会遇到的，有些则是时代的产物。我们这代人，年轻时经历的是知识分子的价值被发现、被尊重、被褒扬的年代，被冠以“天之骄子”，但如今，大学生的地位发生了剧变，和过去完全不是一个概念。正视这种落差，是调整心态积极适应不可抗拒因素的考验。看准自己适合什么，并持之以恒地干下去，到三四十岁总会有出息的，这是我的基本观点。

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