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大学生择业有点纠结 文员起薪居然低过普工

来源： 高顿网校 2014-12-11
　　以下则是一篇12月11日*7的职场评论的文章——大学生择业有点纠结 文员起薪居然低过普工，大家可以慢慢阅读哦。　　【市场】：节后普工薪酬纷涨
　　近日记者走访禅城、南海多场招聘会发现，元宵节后，随着返程的外来务工人员和本地高校学生增多，人才市场中求职人数也达到了“顶峰”。
　　记者走访市场发现，制造类企业一线普工仍然是市场招聘的热点，薪酬也随之水涨船高。如稍微需要技术含量的技工，即使无工作经验，起薪点也从2000元起，比年前增加了300~500元不等。然而，对于文职类岗位，由于应聘者多，起薪点对比起年前并没有发生明显变化，如普通的文员、财务、客服类的岗位，起薪点一般在1200~1400元/月之间，且一般不包吃住。
　　“现在大部分企业的岗位都是招生产工或跟单，如果想入企业积累工作经验，最多只能选择做销售。”应届毕业生小黄面对着铺天盖地的招聘海报，却表示难找到一份自己喜欢的。“月薪够用就可以了，最重要是积累经验。”小黄说。
　　【案例】：
　　求职者目光投向一线普工
　　面对着生产岗位和普通文职岗位的收入差异，有部分大学生求职者开始把找工作的目光转向工厂的基层一线生产工人。
　　阿珍来自四川，大专毕业的她曾经做过业务员和老师，如今她是一家制衣厂的一名普通车工。对于放弃文职工作选择入厂做普工，阿珍说：“这里一个月可以拿到3000多元工资，而且包吃包住，待遇更好了。”阿珍对进厂做工人还有职业规划：“以后努力向管理方向发展。”
　　“大学生从基层做起再上升到管理层，管理水平和与人沟通都表现得更好。”该制衣厂的负责人表示，他更愿意从厂内的基层提拔管理干部。
　　【分析】：求职不能单纯看薪酬还要看发展前景
　　“目前工厂一线普工的起薪高，主要由于市场供求关系决定，而总体收入高是由于生产工人经常需要加班和计件，而一般的文职类岗位工作则相对轻松。”智通人才佛山市场人力资源经理龙柏林表示，选择工作不能单纯从薪酬上比较，如文职类的岗位可能起薪点低，但是在一个企业中晋升的机会较多。
　　“从目前时间段判断，大学生进厂工作，主要在于应届毕业生实习阶段，这是应届毕业生提高自身工作经验和社会技能的一种方式。”龙柏林表示，如果大学生所从事的专业，与工厂实习所从事的工作紧密相连，那则是一种积极的行为，对于后期大专生正式进入工作，会有很大的作用。
　　来源：兴达招聘网

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