身处职场，个人的情绪总是会受到来自工作、家庭琐事等方方面面的影响。毋庸置疑，积累太多的负面情绪会让你成为负面能量携带者，从而影响到自身的工作以及未来在职场中的发展。那么身处职场的财会人，要注意提防哪些负面情绪的影响呢？今天小编为大家带来的是高顿财经职业发展研究中心Eric总结的七大职场负面情绪以及对应策略。希望职场财会人，能够摆脱这些负面情绪，轻装上阵。

　　在职场中，事情总是给人以瞬息万变之感，对于未知的东西，一些财会人会感到很焦虑。这种焦虑会使人在工作中前怕狼，后怕虎，纠结到死，最后导致自己心力交瘁。

　　面对这种情绪，Eric建议财会人，遇事要大胆尝试，并且要多听一听别人的建议，不要将自身陷入焦虑中无法自拔。当然打消焦虑还有一个行之有效的方法：把看上去很艰巨的任务分成若干个小任务，这样一点点完成任务，会慢慢打消内心的焦虑和恐慌。
 

　　很多人都摆脱不了自卑的情绪，财会人也是，尤其是一些刚入职场的财会人。由于缺乏相应的工作经验，可能在别人看来很简单的一张财务报表，自己则要花费很长的时间才能做出来。久而久之，难免会产生一些自卑的情绪，认为自己什么也做不好。

　　其实，天生我材必有用，要善于发现自身的长处，从而发挥自己的优势。如果自身真的存在一些缺点，那也不要逃避，要敢于直面缺点，从而让自己变得越来越优秀。

　　虽然说Nopains,nogains.但是身处职场，付出了则并不一定有回报。这时候，财会人要谨记，千万不要患得患失。要以长远的、发展的眼光来看到事物。得失心淡一些，应将更多的精力放在提升自身技能方面。

　　相信，只要耕耘，就会有所收获。更要记得耕耘时不问收获，收获却一定在不远的将来等着你。
 

　　如果你对谁都不不停的诉苦水，什么今天要加班做报表啦、领导交代的任务太多啦、某同事好像在排挤你……那么你就是一个很失败的职场人。抱怨改变不了任何东西，只会让自己越来越不开心。

　　Eric认为，与其抱怨，不如想办法将事情一件件解决。当你停止抱怨，用一种新的眼光看待事物时，你会发现，世界已经开始变得美好了。

　　身处职场的财会人一定要练就一种豁达的处世态度。所谓，“宠物不惊，闲看庭前花开花落；去留无意，漫看天边云卷云舒。”在日常工作中，财务人不仅要与财务部的同事打交道，还要与公司其他部门，甚至外部机构打交道，因此千万要记住遇事不能斤斤计较，不能因一点点小矛盾就与他人闹得鸡飞狗跳。

　　总之记住，做人要有格局，更重要的是还要有胸怀。

　　一部分财务人没有较为明晰的职业发展规划，因此每天抱着得过且过的心态，工作完成的马马虎虎。这些懒惰、不思进取的负面情绪千万不能有。Eric老师指出，在该奋斗的年龄千万不要选择安逸。人生难得几回搏，想要活出精彩的人生，财会人就是要不断进取，就像一些财会人，工作后也照样备CPA以此提升专业技能。

　　财务人要培养果断的行事风格。犹豫不决会让你丧失很多宝贵的机会。要知道，犯错可以，但是如果连尝试你都不敢的话，就只能让机会偷偷从自己的眼前溜走。

　　▎本文作者张宇，来源高顿网校。更多内容请关注微信号“高顿网校”(gaoduneclass)，满满的会计实务干货，免费网课随心听。原创文章，欢迎分享，若需引用或转载请保留此处信息。