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中级经济师《人力资源管理》真题(2022年11月13日上午场)

来源：高顿教育 2023-10-07 16:39

　　2022.11.13上午10:40-12:10

　　此试题由网友回忆提供，仅供参考

　　【单选】1.养老保险实行()模式。

　　A.社会账户与个人账户统筹

　　B.政府账户与个人账户统筹

　　C.社会账户与集体账户统筹

　　D.政府账户与集体账户统筹

　　【参考答案】A

　　【单选】2.人力资本投资活动中，不包括()

　　A.劳动力流动

　　B.培训

　　C.教育

　　D.薪酬调查

　　【参考答案】D

　　【单选】3.根据公平理论，员工将自己在不同组织中的工作和待遇进行比较的情况属于()。

　　A.组织内自我比较

　　B.组织外他比

　　C.组织外自我比较

　　D.组织内他比

　　【参考答案】C

　　【单选】4.劳动者进行劳动力供给决策是关心的是()。

　　A.名义工资

　　B.物价指数

　　C.实际工资

　　D.货币工资

　　【参考答案】C

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　　【单选】5.交易型领导的特点()。

　　A.善于做智慧型激励

　　B.善于实施激励

　　C.经常提供奖励

　　D.体现出个性化关怀

　　【参考答案】C

　　【单选】6.一些美国公司将原本没在本土的客户呼叫服务中心迁往印度，这种做法属于()。

　　A.离岸经营

　　B.培训转岗

　　C.临时用工

　　D.工作分享

　　【参考答案】A

　　【单选】7.矩阵组织形式最有效的适用环境为()。

　　A.复杂/动态的

　　B.简单/静态的

　　C.复杂/静态的

　　D.简单/动态的

　　【参考答案】A

　　【单选】8.考察人力资源管理岗位求职者对劳动法律法规条文掌握程度的甄选测试是()

　　A.一般认知能力测试

　　B.身体能力测试

　　C.心理测试

　　D.知识测试

　　【参考答案】D

　　【多选】9.马斯洛需要层次模型中的高级需要包括()。

　　A.尊重的需要

　　B.归属和爱的需要C.生理需要

　　D.自我实现的需要

　　E.安全需要

　　【参考答案】AD

　　【多选】10.用人单位与劳动者发生争议，用人单位应提供()。

　　A.社会保险缴纳情况

　　B.是否存在劳动关系C.劳动保护提供情况

　　D.劳动者档案

　　E.工资发放表

　　【参考答案】ACDE

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